教育・研修制度
お客様主催の安全、衛生教育及び昨今は各種コンプライアンス教育への積極的な参加。また、労働安全衛生法で必要とされている特別教育、技能講習、国家資格の取得。
興産メンテ・サービスでは、通年を通して中途採用、未経験者採用を行っています。
社員一人一人が会社の「財産」。 働きやすい環境作りが会社の使命です。
1986年の起業から30年以上、製鉄所の操業ラインに直結する各種整備工事を主として、お客様からの信頼をいただき事業を展開してまいりましたが、弊社は自社工場、自社設備等の資産を持ってはおりません。その為社員一人一人が会社の「財産」です。その唯一無二の「財産」である従業員の家族、生活を守り、少しでも働きやすい環境を作っていくことが、会社の使命と考えます。
お客様主催の安全、衛生教育及び昨今は各種コンプライアンス教育への積極的な参加。また、労働安全衛生法で必要とされている特別教育、技能講習、国家資格の取得。
お客様からのご配慮もあり、休憩時間の細目な設定と勤務時間管理の厳格化により、サービス残業は一切ありません。
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
国の退職金制度 中退共加入 (勤続5年以上)
65歳までの再雇用制度は当然ですが、65歳以降も健康状態等に問題なければ、継続雇用も可能で、現在も復数名の再々雇用を実現しております。
2018年度有給休暇取得率は74.3%と、プライベートな時間も有効活用していただけます。
各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
年齢、作業経験の有無は問いません。
異業種からの転職組が多い会社です。
年齢、現場作業経験の有無は問いません。弊社社員の前職には、歯科技工士、ゴルフ場コース管理業、営業職等、異業種からの転職組が大半を占めます。未経験者の方、入社いただいた方全員に現場へ出る前の研修を実施しており、国家資格取得サポートも。日々お客様からの発注も多くなり、業務拡張の為、一人でも多くの皆様にお力をお貸し頂ければ幸甚です。
募集職種 | ランス・鋳鍋GL |
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主な仕事内容 | 日本製鉄㈱戸畑構内にて、築炉作業補助業務(工業炉耐火物施工)を中心に、工業炉材料の補修等を行って頂きます。 お仕事のイメージは「事業内容」の「ランス・鋳鍋GL」の写真をご参照下さい |
勤務地 | 日本製鉄(株)戸畑構内 |
勤務時間 | 8時30分~17時00分休憩45分 (午前、午後別途休憩時間有り) |
休日・休暇 | 日曜・祝日(土曜休日あり)、年末年始、特別休暇(結婚、忌引等)、年次有給休暇
年間休日数110日 週休2日制 ※有給休暇取得率74%以上 |
給与等 | スキル、面談によって決定します。 180,000~200,000円 作業経験・保持資格を考慮して初任給を決定。 |
福利厚生 | 各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)、退職金共済 |
必要な資格・免許 | 特になし |
応募方法 | 当社ホームページの「お問合わせ」より応募して頂くか、直接お電話ください。 ハローワークからも応募いただけます。 |
備考 |
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